Riesa

Abteilungsleiter Gebäudemanagement

Als Abteilungsleiter Gebäudemanagement (m/w/d) stellen Sie die Arbeitsfähigkeit des Unternehmens hinsichtlich der Bewirtschaftung und Instandhaltung von Gebäuden und Gebäudetechnik sicher. Sie optimieren die Betriebs- und Bewirtschaftungskosten des Firmengeländes und der Firmengebäude unter der Prämisse Werterhalt bzw. Wertsteigerung. Zudem übernehmen Sie die Personalführung der Mitarbeiter im Verantwortungsbereich, deren Potenziale Sie erkennen und fördern. 

Was werden Sie als Abteilungsleiter Gebäudemanagement tun?

Ihr Einsatz erfolgt im Bereich Technik, Abteilung Gebäudewirtschaft in Gleitzeit. Die Stelle ist unbefristet in Vollzeit (40 Stunden/Woche) zu besetzen.Zu Ihren Aufgaben gehören außerdem: 

  • Koordination von vorbeugenden und zustandsorientierten Inspektionen, Wartungen und Instandsetzungen für Gebäudetechnik und Gebäude; 
  • Erstellung von Jahreswartungsplänen für Gebäude und Gebäudetechnik sowie von Prüfplänen für überwachungspflichtige Ausrüstungen; 
  • Anfertigung und Bearbeitung von bereichsspezifischen Dokumentationen inklusive Betriebs- und Bewirtschaftungskostenübersichten sowie Ausfallanalysen und Verschleißstatistiken;; 
  • Organisation der Außenanlagenpflege inklusive Winterdienst; 
  • Beratung und ggf. Mitwirkung bei Auswahl und Beschaffung gebäudetechnischer Ausrüstungen; 
  • Auswahl, Einsatz und Überwachung externer Dienstleister; 
  • Mitarbeit und Umsetzung von Bau- und Investitionsplanungen sowie Auswahl der Bauträger 
  • Erstellen von Notfallplänen. 

Verstärken Sie unser Team in Riesa auf dem Weg zum System Innovator und zu profitablen Wachstum in einem innovativem Umfeld und in lukrativen Wachstumsmärkten – Erik Ziegler (Managing DirectorNeways Electronics Riesa GmbH & Co. KG) 

Was bieten wir an?

  • Abwechslungsreiche und herausfordernde Aufgaben mit interessanten Entwicklungsperspektiven; 
  • Leistungsgerechte Entlohnung sowie ein sehr gutes teamorientiertes Betriebsklima; 
  • Ausgewogene Work-Life-Balance mit Angeboten zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung, ergänzt durch eine individuelle Pausenversorgung und unsere hauseigenen Fitnessräume. 

Ihr Profil und Ihre DNA:

  • Fachwirt/Techniker/Meister/ Betriebswirt mit langjähriger Berufserfahrung oder Bachelor mit mehr-jähriger Berufserfahrung oder Master/Diplom mit erster Berufserfahrung, jeweils in Fachrichtung Gebäudemanagement/-automation/-technik, Versorgungstechnik, Energietechnik o. Ä.; 
  • Führungserfahrung; 
  • Technisches Fachwissen und Kenntnisse technischer Regelwerke und gesetzlicher Anforderungen; 
  • Kenntnisse über die Bewirtschaftung und Versorgung einer Betriebsstätte; 
  • Erfahrung mit den Leistungsphasen der HOAI; 
  • Kenntnisse der Wirkungsweise, Bedienung und Instandhaltung von Betriebseinrichtungen für Heizung, Sanitär, Wasseraufbereitung, Zu- und Abluft, RLT, Druckluft, Klima-, Vakuum-, Erzeuger-, Reinigungstechnik, Verteiler/Aufzüge, Regale, Schranken, Beschallungstechnik etc.; 
  • Kenntnisse über Aufbau und Funktion von Brand- und Gefahrenmeldeanlagen; 
  • Grundlegende Englischkenntnisse; 
  • Profunde PC-Anwendungs- und IT-Programmkenntnisse; 
  • Strategisches Denken, Zielstrebigkeit, Verantwortungsbewusstsein/Zuverlässigkeit, Loyalität; 
  • Empathie/Menschenkenntnis/Teamgeist, Flexibilität, Konfliktfähigkeit/Problemlösungskompetenz, Kritikfähigkeit; 
  • Kommunikationsfähigkeit/Moderationsfähigkeit, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen. 

Wer wir sind:

Als EMS Life Cycle Partner und Systeminnovator erarbeiten wir intelligentere Lösungen für eine Welt im Wandel. Wir reagieren nicht nur auf die Anforderungen des Marktes, sondern sind auch frühzeitig in die Entwicklungs- und Konstruktionsprozesse unserer Kunden eingebunden, um proaktiv konkrete Lösungen zu liefern und einen Mehrwert zu schaffen.  

Als Arbeitgeber stehen wir für: Pro-Aktivität, Kundenorientierung, Teamarbeit, Zugänglichkeit, Verbesserung, gemeinsame Verwirklichung von Ambitionen und als sozialer Arbeitgeber in einem internationalen Umfeld. 

Sie sind herzlich willkommen!
Senden Sie uns bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Verfügbarkeit und Ihrer Gehaltsvorstellung per E-Mail an zukunft@newayselectronics.com.
Ihr Ansprechpartner für diese Position ist Björn Tenschert. Bei Fragen oder für weitere Informationen erreichen Sie ihn unter der Telefonnummer 03525 600-7330.